تحويل WIA-IVA في لايدن: حقوقك في حالة العجز عن العمل

ما هو تحويل WIA-IVA في لايدن؟

يمثل تحويل WIA-IVA الانتقال من معاش IVA (للعاجزين عن العمل بنسبة 100%) إلى WIA. يفعل هذا الانتقال القانوني نفسه بعد عام من العجز المستمر عن العمل. WIA، كخليفة لـ IVA، يشجع على التعافي والإعادة التكامل مع شروط أكثر صرامة. في لايدن، تعالج محكمة لاهاي، موقع لايدن أي اعتراضات.

تشمل WIA ثلاث معاشات رئيسية:

1. معاش مرتبط بالراتب (WGA): للعاجزين عن العمل (بالكامل تقريبًا).
2. التثبيت متبوعًا بتكميل الراتب (WGA): للعاجزين جزئيًا عن العمل.
3. توفير الدخل لكبار السن (IOAW): لمن هم فوق 65 عامًا مع عجز مستمر.

أثناء التحويل، يقيم UWV حالتك الصحية مرة أخرى. اعتمادًا على النتيجة، تتلقى معاش WIA بديل لـ IVA أو نسخة جزئية. زر مكتب المساعدة القانونية لايدن في طريق المحطة 46 للحصول على نصيحة مجانية.

الأطر القانونية لتحويل WIA-IVA في لايدن

يقع الإجراء تحت هذه القوانين والأحكام:

• قانون العمل والدخل وفقًا للقدرة على العمل (WIA)، خاصة:
  • المادة 17: القانون الانتقالي IVA-WIA.
  • المادة 21: تقييم العجز عن العمل.
  • المادة 22: معاشات العجز الطويل الأمد عن العمل.
• قرار توفير العجز عن العمل (BAv): ينظم تنفيذ WIA.
• قرار تنفيذ WIA: يحدد المبالغ والمهل.

يدير UWV تقييمات WIA ويرسل بعد عام نموذج طلب WIA. في حال النزاعات، يمكنك اللجوء إلى محكمة لاهاي، موقع لايدن.

أمثلة على تحويل WIA-IVA لسكان لايدن

مثال 1: عاجز عن العمل منذ 2023 بسبب ألم مزمن، متلقي IVA من لايدن. بعد عام، يصل الخطاب من UWV. الخطوات المطلوبة:

1. تقديم السجلات الطبية، مثل تقارير المتخصصين.
2. خضوع للفحص من قبل مقيم مطالبات UWV.
3. بدء برنامج إعادة التكامل في حالة الجزئية، ربما عبر شركاء محليين في لايدن.

مثال 2: IVA نشط لمدة 3 سنوات؛ يعيد UWV التقييم ويحدد عجزًا بنسبة 65%. تنتقل إلى معاش تكميل راتب WGA. استشر مكتب المساعدة القانونية لايدن، طريق المحطة 46 للتحقق.

الحقوق والالتزامات في تحويل WIA-IVA في لايدن

حقوقك

• إعادة تقييم القدرة على العمل على أساس طبي.
• ضمان معاش WIA في حالة العجز المثبت.
• الوصول إلى مساعدة إعادة التكامل والخبرة الطبية.
• استشارة مجانية في مكتب المساعدة القانونية لايدن (طريق المحطة 46) أو مساعدة متخصصة لدى محكمة لاهاي، موقع لايدن.

التزاماتك

• الرد فورًا على مراسلات UWV.
• تقديم الوثائق الكاملة، بما في ذلك المعلومات الطبية الحديثة.
• المشاركة الفعالة في إعادة التكامل، باستثناء العجز الكلي.
• إبلاغ UWV عن التغييرات في الصحة أو حالة العمل.