Calamiteitenverlof in Leiden: maximale duur en regels
Calamiteitenverlof is kort verzuimverlof voor werknemers in Leiden en heel Nederland bij acute persoonlijke problemen, zoals een sterfgeval in de familie of een plotselinge zware ziekte. De duur is wettelijk beperkt. Dit artikel bespreekt de maximale periode, voorwaarden en lokale hulpmiddelen in Leiden.
Wat houdt calamiteitenverlof in en wanneer geldt het in Leiden?
Calamiteitenverlof biedt werknemers vrijstelling van werk bij een onverwachte calamiteit met zware emotionele of fysieke impact. Voorbeelden:
- Sterfgeval van partner, kind, ouder, sibling, schoonfamilie of nauwe connectie.
- Plotseling ernstig ongeval of ziekte van een dierbare.
- Gezinscrisis, zoals abrupt familieconflict of scheidingsprocedure.
- Acute psychische overbelasting door trauma of plotselinge burn-out.
Wettelijk maximaal 2 dagen per calamiteit, volgens artikel 30 Wet arbeid en zorg (Waz). Deze dagen kunnen flexibel worden opgenomen, niet verplicht aaneengesloten. In Leiden kunnen lokale cao's in sectoren zoals zorg of onderwijs (vaak bij universiteit Leiden) uitbreiding bieden tot 4 dagen.
Wettelijke kaders
Belangrijke wetten:
- Waz, artikel 30: Recht op verlof bij persoonlijke calamiteit.
- BW artikel 7:667a: Bescherming tegen sancties door werkgever.
De Waz geldt voor alle Leidenaren in loondienst. Werkgevers moeten verlof goedkeuren, behalve als cao afwijkende (gunstigere) regels stelt. Bij Rechtbank Den Haag, Locatie Leiden (Schuttersveld 1, Leiden) kun je terecht voor geschillen.
Voorbeelden uit de praktijk in Leiden
| Situatie | Duur | Basis |
|---|---|---|
| Sterfgeval kind | 2 dagen (cao vaak meer) | Waz art. 30 |
| Ernstige ziekte partner | 2 dagen (cao-optie) | Waz art. 30 |
| Traumatische burn-out na conflict | 2 dagen bij directe calamiteit | Waz art. 30 |
| Gezinscrisis (scheiding) | 2 dagen (cao mogelijk meer) | Waz art. 30 |
Langduriger verzuim zonder akkoord riskeert maatregelen. Neem direct contact op met je werkgever en documenteer. In Leiden: gratis advies bij Juridisch Loket Leiden, Stationsweg 46 (071-5170800).
Rechten werknemers
- Max. 2 dagen per calamiteit (cao kan meer geven).
- Zonder doktersverklaring.
- Geen compensatie verplicht.
- Beschermd tegen represailles (BW 7:667a).
Plichten werkgever
- Toestaan van aanvraag.
- Doorbetaling loon.
- Geen straf voor verlof.
- Bij twist: procedure via Rechtbank Den Haag, Locatie Leiden.
Specifiek voor Leiden: Check je cao (bijv. UMC Leiden of Universiteit Leiden) voor extra dagen. Vroeg melden voorkomt problemen.