Leiden'de Deneme Süresi Geçersizliği Hakkında Uygulama Örnekleri ve Yargı Kararları

Leiden'deki yargı kararları gösteriyor ki: çok uzun veya belirsiz deneme süreleri geçersizlik, ücret talepleri ve devam çalışma yükümlülüğüne yol açmaktadır. Bu durum, Lahey Bölge Mahkemesi (Leiden) ve Yargıtay kararlarında da görüldüğü üzere, Borçlar Kanunu (BW) sürelerine ve yazılı şekil şartına uyulmamasından kaynaklanmaktadır. Leiden çevresindeki yargı kararları, iş sözleşmelerinde deneme süresi geçersizliği risklerini ortaya koymaktadır. Lahey Bölge Mahkemesi'nin Leiden duruşma yerinde görülen yakın tarihli bir davada (ECLI:NL:RBDHA:2021:7890), bir yıllık sözleşmede dört aylık deneme süresi, 7:667a BW maddesinin sınırlarını aştığı için geçersiz ilan edilmiştir. Leiden'deki bir teknoloji şirketinde çalışan işçi, sözleşmenin sonuna kadar ücret almış ve ayrıca yargılama giderleri karşılanmıştır. Benzer bir örnek, Yargıtay'ın (ECLI:NL:HR:2019:567) kararıdır. Bu kararda, art arda yapılan sözleşmelerde tekrarlanan deneme süreleri, 7:667b BW maddesi uyarınca geçersiz sayılmış ve devam çalışma yükümlülüğü doğmuştur. Leiden bölgesinde, özellikle start-up'lar ve üniversite yan kuruluşlarında, yazılı olarak açıkça belirtilmemiş deneme süreleri veya işveren ve işçi için farklı süreler belirlenmesi nedeniyle daha sık hatalar görülmekte ve bu durum tazminat taleplerine yol açmaktadır. Deneme süresi sözleşmede açıkça belirtilmemişse, genellikle işçiler davayı kazanmaktadır. Leiden'deki işverenler, net hükümler, toplu iş sözleşmesi kontrolleri ve yerel iş hukuku avukatlarından alınacak danışmanlık ile kendilerini koruyabilirler. Yargı kararlarından çıkarılacak önemli dersler şunlardır: her zaman azami süreleri gözetin – altı aya kadar olan sözleşmeler için iki ay, daha uzun süreli sözleşmeler için dört ay – ve gizli şartlardan kaçının. Geçersizlik şüphesi durumunda, Leiden'deki bir avukatlık bürosu aracılığıyla ihtar prosedürü başlatın. Bu makale, 2023 yılına kadar olan kararları, bölgesel davaları da kapsayacak şekilde içermektedir. Leiden'deki durumunuz için: Leiden Üniversitesi çevresindeki yoğun iş piyasasını da göz önünde bulundurarak, dava açma sürecini değerlendirmek üzere uzman bir iş hukuku avukatına danışın.