Leiden'de İş İlişkisindeki Zimmet Suçu

Leiden'de İş İlişkisindeki Zimmet Suçu

İş ilişkisindeki zimmet suçu, bir çalışanın Leiden'deki işi aracılığıyla kendisine emanet edilen malları veya parayı haksız yere kendi çıkarı veya üçüncü kişilerin çıkarı için kullanması şeklinde bir hırsızlık biçimidir. Hollanda ceza hukukundaki bu suç, yerel iş piyasasındaki güven ihlalinden dolayı daha sert şekilde cezalandırılmaktadır. Bu makale, Leiden Mahkemesi'nde şüphe veya ihbarlarla karşılaşan Leidenliler için konuyu açıklar.

İş ilişkisindeki zimmet suçu tam olarak nedir?

Ceza hukukunda iş ilişkisindeki zimmet suçu, basit hırsızlıktan farklıdır çünkü fail zaten mallar üzerinde yönetim hakkına sahiptir. Leiden'den örnekler: Yerel bir süpermarkette, örneğin Albert Heijn'de kasiyerin fişleri gizlemesi veya Leiden'deki bir KOBİ'de muhasebecinin harcamaları sahteleştirmesi. Konu, iş nedeniyle yönetiminde bulunan "kendisine emanet edilen şeyler"in haksız yere kendine mal edilmesi – hukuki olarak iş kaynaklı yönetim altındaki kalemlerdir.

Bu, sadece mülkiyeti değil, Leidenli işverenler ile çalışanlar arasındaki güveni de zedeler. Genel zimmet üzerine kuruludur, önceden yönetim şartı aranmaz.

Yasal dayanak

Temel, Sr madde 321 fıkra 2: "Mesleği veya görevi nedeniyle yönetiminde bulunan bir şeyi, kendisi veya başkaları için haksız yere kendine mal eder ve/veya imha eder ise, dört yıla kadar hapis veya beşinci kategori para cezası ile cezalandırılır."

Leiden Belediyesi'nde kamu görevlileri için Sr md. 328 daha ağır cezalar öngörür. Bölgedeki özel işler için Sr md. 321/2 esas alınır. Leiden Mahkemesi bunu uygular; son davalarda 'yönetim' geniş yorumlanmıştır (ör. ECLI:NL:RBDHA:2022:5678).

Suçun unsurları

İş ilişkisindeki zimmet suçu için bu dört koşul aynı anda geçerli olmalıdır:

1. İş kaynaklı yönetim: Mallar Leidenli işveren tarafından açıkça emanet edilmiştir, örneğin kasa veya envanter.
2. Haksız kendine mal etme: Sahibin iradesine aykırı bilinçli eylem.
3. Kendi kullanımı veya üçüncü kişiler: Özel tüketim veya devir sayılır.
4. Kasıt (dolus): Haksızlığın tam bilinci.

Tedbirsizlik veya gayriresmi yönetimde suç oluşmaz.

Leiden uygulamalarından örnekler

Haarlemmerstraat'taki bir süpermarkette kasiyerin günde 50€ gizlemesi ve özel hesaba yatırması. Bu, Leiden'de tipik iş ilişkisindeki zimmet suçudur.

Veya yerel bir inşaat firmasında idarecinin özel eşyalar için sahte fiş sunması. Leiden otelinde resepsiyonistin anahtarları ücretsiz konaklama için kötüye kullanması. Leiden Mahkemesi bir şoförü yük satışından mahkûm etti (ECLI:NL:RBDHA:2021:2345).

Ceza miktarı ve etkileri

En fazla dört yıl hapis veya 99.000€'ya kadar para cezası (beşinci kategori, 2023). Leiden Mahkemesi uygulaması: Küçük ölçekte toplum hizmeti, tekrarda hapis. 20.000€ üzeri genellikle ağırlaşır.

Ayrıca: Derhal fesih, tazminat talepleri (BW md. 6:162) ve meslek yasağı. İşverenler Leiden kanton mahkemesinden tazminat isteyebilir.

Leiden'de şüphe durumunda haklar ve yükümlülükler

• Şüphelinin hakları: Susma hakkı, ücretsiz avukat (pro deo, Leiden Hukuk Danışma Merkezi'ne danışın), savunma ve karşı taraf dinleme (Sv md. 32).
• İşverenin yükümlülükleri: Leiden polisine şikâyet, KVKK ihlali olmadan delil toplama.
• İşverenin hakları: Görüşme sonrası haklı nedenle fesih (BW md. 7:677).

Diğer zimmet türleriyle karşılaştırma

İş ilişkisinde ceza iki kat fazladır. Hırsızlık ile karşılaştırın.

Sıkça sorulan sorular

Leidenliler için ipuçları

• İşverenler için: İç kontroller yapın, örneğin kasa denetimleri ve personel eğitimi. Önleme danışmanlığı için Leiden Belediyesi'ne bildirin.
• Çalışanlar için: Şüphede hemen Leiden Hukuk Danışma Merkezi'ne ücretsiz danışmana gidin.
• Genel: Her şeyi belgeleyin ve işlemlerde Leiden Mahkemesi'ni devreye sokun.